【演員不要指導另一個演員】

「除非有人問我，不然我從來不會擅自給意見。
我在演藝圈學到一件事，也可能是我唯一會給的建議，那就是：不要以為自己有經驗，就擅自給人建議。」
－－泰勒絲（西洋歌壇小天后）

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之前跟男神Steven Sun老師學表演，印象最深刻的，就是他傳授一個正確的處世觀念：「＃絕對不要指導其他演員。」
其他學過的東西，我很心虛地又誠實地說….欸，忘得差不多了（或許是潛移默化，老師別生氣呀！）。


不指導並不是存心看別人出醜、怕麻煩、擔心惹禍上身，或「我跟你非親非故我才不要幫你」的心態。
而是最基本的尊重。
尊重我們是同為演員，尊重我們之間的界線。
我不會因自己較資深、有能力，或者年紀比你長、戲份比你多、名氣比你大，就對你下指導棋。

有的時候，這是指導者的需要，而不一定是被指導者的需要。
藉由「指導」來滿足成就感，或是樹立權威的手段，是一種「我比你厲害」的傲慢。
就算是熱心助人，也要注意界線，有可能你的舉動，會造成對方不舒服，覺得自己無能、被看輕等。


我看過學長指導學弟，我看過年長或資深演員指導新導演，我看過同劇演員指導對手演員（希望對方按照自己的設定來演，想控制他），我甚至還看過路人指導演員。
指導實在太容易了，能讓我們站在高處，很難以抗拒這樣的誘惑。
但是，這卻是相當不負責任又不尊重的做法，導演或戲劇指導才是現場最有資格指導演員的人。
指導演員，是導演和戲劇指導的工作，請、不、要、搶、他、們、工、作。


PS、
✦ 圖片上的書是《演員筆記：表演工作者的實務手冊》
✦ 除非對方問，我才可能給些自己不成熟的意見。
✦ 可以分享身為前輩的經驗，謙虛地對後輩說：「你參考參考，這是對我有效的方法。」


＃好為人師母湯
＃要經過對方同意
＃相信別人的能力也是尊重
＃職業倫理和道德